Çalışanları ilgilendiriyor! 1-5, 5-15, 15 yıl çalışanlar için yıllık izin hesaplama! Yıllık izin kullanmayanlara izin parası ödenir mi?

Yaz döneminin gelmesiyle birlikte yıllık izin süreleri de gündeme geldi. Yıllık izin hesaplaması yapmak isteyen çalışanlar, izin süreleri hakkında detayları araştırmaya başladı. Bir yılı dolduran işçiler, işyerinde kıdemlerine göre en az 14 gün en çok 26 gün izin hakkı elde ediyor. Peki, 1-5, 5-15, 15 yıl çalışanlar için yıllık izin kaç gün olacak? Yıllık izin kullanmayanlara izin parası ödenir mi? Yıllık izin hesaplama nasıl yapılır? İşte cevaplar...

Yıllık izin hesaplama nasıl yapılır? Sigortalı çalışan işçiler bir yılı doldurdukları işyerinde kıdemlerine göre izin hakkı alıyor. Ulusal bayram günleri, dini bayram günleri, genel tatil günleri ve hafta tatili günleri yıllık izne dahil edilmezken, bu sene yıllık iznin kaç gün yapılacağı merak edilmeye başlandı. Peki, 1-5 yıl, 5-15 yıl, 15 yıl çalışanlar için yıllık izin kaç gün olacak? Yıllık izin kullanmayanlara izin parası ödenir mi? Yıllık izin hesaplama nasıl yapılır? İşte haberin detayları...

X
Sitelerimizde reklam ve pazarlama faaliyetlerinin yürütülmesi amaçları ile çerezler kullanılmaktadır.

Bu çerezler, kullanıcıların tarayıcı ve cihazlarını tanımlayarak çalışır.

İnternet sitemizin düzgün çalışması, kişiselleştirilmiş reklam deneyimi, internet sitemizi optimize edebilmemiz, ziyaret tercihlerinizi hatırlayabilmemiz için veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız.

Bu çerezlere izin vermeniz halinde sizlere özel kişiselleştirilmiş reklamlar sunabilir, sayfalarımızda sizlere daha iyi reklam deneyimi yaşatabiliriz. Bunu yaparken amacımızın size daha iyi reklam bir deneyimi sunmak olduğunu ve sizlere en iyi içerikleri sunabilmek adına elimizden gelen çabayı gösterdiğimizi ve bu noktada, reklamların maliyetlerimizi karşılamak noktasında tek gelir kalemimiz olduğunu sizlere hatırlatmak isteriz.