İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra...

Ülkemizde binlerce vatandaş emekli olduktan sonra çalışma hayatını sürdürüyor. İş Kanunu hakkı çerçevesinde bu çalışanların normal çalışanlardan ayıran fark bulunmuyor. İzinleri ve tazminatları aynı şekilde hesaplanıyor. Hatta 50 yaşından büyük olanlara 20 günden az izin verilemiyor. Emekli olduktan sonra çalışmaya devam edenlerin ikinci kez tazminat alma imkanı da var. Ancak bu haktan yararlanmak isteyenler belirli şartları yerine getirmesi gerekiyor. İşte, ikinci tazminat için aranan şartlar...

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 1

İkinci tazminat için o şartlara dikkat... Gerekenleri tek tek sıraladı. Ülkemizde emeklilerin bir kısmı çalışmaya devam ediyor. İş Kanunu kapsamında haklar açısından emekli çalışanların diğer çalışanlardan hiçbir farkı yok. İkinci tazminat için belirli şartların yerine getirilmesi isteniyor. Emekli olduktan sonra çalışmaya devam edenlerin ikinci kez tazminat alma imkanı da var. İşte, ikinci tazminat için aranan şartlar...

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 2

Ülkemizde emeklilerin bir kısmı çalışmaya devam ediyor. İş Kanunu kapsamında haklar açısından emekli çalışanların diğer çalışanlardan hiçbir farkı yok.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 3

Yani izinleri, tazminatları aynı şekilde hesaplanıyor. Hatta 50 yaşından büyük olanlara 20 günden az izin verilemiyor.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 4

Bir işyerinde çalıştıktan sonra emekli olanlar istedikleri zaman ayrılıp tazminatını alabiliyor.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 5

Son işyerinde en az 1 yıl çalışmış olmak kaydıyla ne kadar kıdemi varsa o kadar tazminat ödeniyor. Daha sonra bir başka işyerinde de 1 yılı doldurup kendi istek ve kusuru dışında çıkartılırsa bu kez ikinci tazminatı da alabiliyor.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 6

İSTİFAYA DİKKAT!

Emekli olurken kendi isteğiyle ayrılmasına yani istifa etmesine rağmen kıdem tazminatını alabilen emekli, çalışmaya başladığında istifa ederse para alamıyor. Buna dikkat etmek gerekiyor.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 7

Emekli olduktan sonra tazminatınızı alıp aynı işyerinde devam ederseniz de kıdeminiz sıfırlandığı için yine 1 yıl beklemeniz gerekiyor.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 8

İKİ MAAŞ BİRDEN

● Emekli olduktan sonra SSK'lı olarak çalışanlar her iki maaşı da alabilir. Emekli maaşları kesilmez.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 9

● Herhangi bir kurumdan emekli olduktan sonra Bağ-Kur kapsamında çalışanların maaşları kesilmez, bir prim ödemezler.

● Malulen emekli olanlar herhangi bir şekilde çalışmaya başlarlarsa emekli maaşları kesilir.

● İş göremezlik ödeneği alanlar çalışırlarsa ödenekleri kesilmez.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 10

● Emekli olduktan sonra kamuda çalışanların bazı istisnalar dışında maaşları kesiliyor.

İkinci tazminat için o şartlara dikkat! Gerekenleri tek tek sıraladı! Emekli olduktan sonra... 11

Vergi indirimi ile erken emekli olan engelliler, çalışmaya başlarlarsa maaşları kesilmez.

● Dul maaşı alanların maaşları kesilmez, oran düşer.

A Haber
Mobil uygulamalarımızı indirin