CANLI YAYIN
A HABER GALERİ
Emeklilik yaşları yeniden şekillendi! Erken emekliliğin sisteminde reform, hemen bakın! SGK 1999 öncesi 2000-2008 sonrası...
Emeklilikle ilgili son dönemde gündeme gelen düzenlemeler, emeklilik planlarını yeniden değerlendiren milyonlarca insan için önemli bir fırsat sunuyor. Özellikle emeklilik için gereken prim gün sayısının düşürülmesi, birçok kişinin daha erken emekli olma hayalini gerçekleştirmesine katkı sağlayacak bir adım olarak dikkat çekiyor. Bu düzenleme, emeklilik yaşının ve prim gün sayısının gözden geçirilerek güncellenmesini içeriyor.
Emeklilik hayali kuran milyonlarca vatandaşı yakından ilgilendiren önemli bir düzenleme yolda. Bu düzenleme, emekli maaşı alabilmek için gereken prim gün sayısının düşürülmesini ve prim sisteminin yeniden gözden geçirilmesini öngörüyor. En büyük etkisi ise daha önce yüksek prim ödemeleri yapmamış olan 1 milyondan fazla kişi için daha erken emeklilik fırsatı sunacak olması.
BAĞ-KUR'da mevcut durumda emeklilik prim gün sayıları şu şekilde:
Normal emeklilik: Kadın 20 tam yıl (7200 gün), erkek 25 tam yıl (9000 gün) prim.
Kısmi emeklilik: Kadın 50, erkek 55 yaş ve 15 tam yıl (5400 gün) prim.
7.200 GÜNE İNECEK
Bu değişiklik özellikle küçük esnaf ve Bağ-Kur'lu vatandaşlar için önemli bir müjde niteliği taşıyor. Bu düzenleme sayesinde 1 milyonun üzerindeki kişi, 5 yıl daha erken emekli olabilecek.
Bağ-Kur'lu vatandaşlar daha az prim ödeyerek emeklilik hakkını elde edebilecek ve emekli olma sürelerini kısaltabilecek.
Meclis'e gelecek yeni torba yasa ile Bağ-Kur'luların prim şartı 9 bin günden 7200 güne inecek. Böylece 1800 gün kazanan Bağ-Kur'lular 5 yıl daha az prim ödeyebilecek. Bu düzenleme kapsamına göre EYT'lileri de ilgilendirecek.
Yapılacak düzenlemeyle esnafların emekliliği için gerekli prim gün sayısı SSK'lı çalışanlarla eşitlenecek. Esnaflar bu sayede 9 bin gün yerine 7 bin 200 günle emekli olabilecek.
SGK'lı çalışanlar Bağ-Kur'lu çalışan arasında 1800 gün yani 5 yıllık süre farkı kaldırılarak emeklilik için gerekli prim süresi eşitlenecek.
Prim düzenlemesiyle erken emeklilik imkanının yanı sıra yüzde 20 daha yüksek emekli aylığı almak mümkün hale gelecek.
GİRİŞ TARİHİNE GÖRE DEĞİŞECEK
2008'de gerçekleştirilen sosyal güvenlik reformuyla işçi ve memurların emekliliği için gerekli ödeme gün sayısı 7 bin 200 (20 yıl) olarak belirlendi. Ancak Bağ-Kur'lular için bu süre 9 bin gün (25 yıl) süreyleydi.
Bu nedenle Bağ-Kur'lular daha uzun süre prim ödemek ve daha geç emekli olmak zorunda kalıyor.
SSK'da 7200 prim günüyle kadınlar 58, erkekler 60 yaşını doldurduğunda emekli olurken, Bağ-Kur da ise kadınlar 58, erkekler 60 yaş ve 9 bin prim günü koşullarını birlikte sağlamaları durumunda emekli olabiliyor.
