Sözleşmeli kadroya nasıl geçecek? 90 bin taşeron nasıl kadroya alınacak?

Hükümet ile Memur-Sen arasında imzalanan 6. Dönem Toplu Sözleşmeyle hüküm altına alınan sözleşmeli kamu çalışanlarıyla ilgili düzenlemede sona yaklaşıldı. Bu kapsamda son değerlendirmeleri yapmak üzere Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin ile Memur-Sen yönetimi, bugün saat 13.30'da Bakanlık'ta bir araya gelecek.

Toplantıda, Memur-Sen yönetiminin sözleşmelilere kadro konusundaki raporlarını sunacağı ve bu konuda taleplerini dile getireceği öğrenildi.

Öte yandan Bakan Vedat Bilgin, "Taşeron işçilerin kamuda kadrolu işçi haline gelmesi konusunda geçtiğimiz yıllarda hükümetimiz önemli bir reforma imza attı. Yaklaşık 1 milyon işçiye kadro verildi. O zamanlarda 90 bin işçi bu fırsattan istifade edemedi. Onların problemlerini kasım ayında ya da daha erken çözmüş olacağız." dedi.

Kamuda sözleşmeli çalışanlarla ilgili Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, "Burada bir düzenlemeye ihtiyacımız var. Bu kadar çok sözleşme türü olmaması lazım. Onlara kadro tahsis edeceğiz. Bunların sayısı yaklaşık 550 bin kişi civarında." ifadelerini kullandı.

Faruk Erdem'in öne çıkan değerlendirmeleri:

"Bu sorun bu ay ya da önümüzdeki ay çözülmüş olacak. Yıl başından beri zaten toplu sözleşme metninde de yer almıştı 3 bin 600 ek göstergeyle beraber. Burada 600 bine yakın arkadaşımız bunu bekliyor.

Özellikle eş durumunda tayin olamayan öğretmenler, hemşireler var. Bunun yanında diğer sözleşmeliler de var. Burada artık tek bir sözleşmeli tanım olacak artık. Burada 35'e yakın bir sözleşmeli tanımı var, bunlar sadeleşecek ve tek bir tanım olacak.

Burada iki taslak var ve buna göre bir yol haritası olacak. İlk alternatifte 3 yıl kriteri geliyor. Diğeri ise süreli süresi herkes kadroya geçecek. Burada 600 bine yakın sözleşmeli arkadaşımız var. Bunlar ağırlıklı olarak Milli Eğitim ve Sağlık Bakanlığı bünyesinde bulunuyor.

4A/4B kadrosuna geçecekler ve mali, sosyal hakları tanınacak. Önemli bir düzenleme, burada çok sayıda insan bekliyor. Kısa sürede hayatımızdan bu sorunu çıkaracağız."

SÖZLEŞMELİYE İKİ ALTERNATİF

BİRİNCİ TASLAK:

*3 yılı dolduran sözleşmeliler kadroya geçecek

*3 yıldan az olanlar ise tamamladıklarında kadroya geçecek

İKİNCİ TASLAK:

*Süreli süresiz herkesin kadroya geçmesi

*3 yıl kuralına bakılmadan otomatik kadro imkanı.

Gözler sözleşmeliye kadro için kritik toplantıya döndü GÖZLER SÖZLEŞMELİYE KADRO İÇİN KRİTİK TOPLANTIYA DÖNDÜ

Gözler o tarihe çevrildi... 90 bin sözleşmeliye kadro gelecek mi? GÖZLER O TARİHE ÇEVRİLDİ... 90 BİN SÖZLEŞMELİYE KADRO GELECEK Mİ?