Aşı yaptırmayan işini kaybedecek mi? İşveren çalışanda aşı şartı arayabilir

Son dönemde koronavirüs aşısının zorunlu olup olmayacağıyla ilgili tartışmalar başladı. Yasaya göre, işveren gerek gördüğü takdirde "aşı şartı" arayabilecek. Buna uymayanların iş akdi ise "tazminatsız" feshedilebilir.

Sağlık çalışanlarına uygulanması ile birlikte Türkiye'de virüsle mücadelede "aşı" dönemi başlayacak. Ancak zira aşı olmayı düşünmeyenler de var. İşveren gerek gördüğünde personelde "aşı şartı" arayabilir.

X
Sitelerimizde reklam ve pazarlama faaliyetlerinin yürütülmesi amaçları ile çerezler kullanılmaktadır.

Bu çerezler, kullanıcıların tarayıcı ve cihazlarını tanımlayarak çalışır.

İnternet sitemizin düzgün çalışması, kişiselleştirilmiş reklam deneyimi, internet sitemizi optimize edebilmemiz, ziyaret tercihlerinizi hatırlayabilmemiz için veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız.

Bu çerezlere izin vermeniz halinde sizlere özel kişiselleştirilmiş reklamlar sunabilir, sayfalarımızda sizlere daha iyi reklam deneyimi yaşatabiliriz. Bunu yaparken amacımızın size daha iyi reklam bir deneyimi sunmak olduğunu ve sizlere en iyi içerikleri sunabilmek adına elimizden gelen çabayı gösterdiğimizi ve bu noktada, reklamların maliyetlerimizi karşılamak noktasında tek gelir kalemimiz olduğunu sizlere hatırlatmak isteriz.