Rapor alıp tatile giden çalışana tazminat yok
Bir gayrimenkul şirketinde çalışan değerlendirme uzmanı, rapor aldı fakat aynı günlerde Bodrum ve Kartalkaya’da tatil yaptı. Tatil fotoğraflarını da sosyal medya hesabından paylaştı. Bu durumun tespit edilmesi üzerine şirket harekete geçti ve çalışanın sözleşmesini tek taraflı olarak feshetti. Çalışan geri dönmek için dava açtı. Mahkeme, çalışanın ahlak ve iyi niyet kurallarına aykırı hareket ettiğini belirterek tazminatsız işten çıkarmayı haklı buldu.
- Giriş Tarihi: 16:17 | 13.09.2019
DİĞER